4. How to improve quality ?
-Teamwork
-Interpersonal communication
-Process improvement
-Technical skills related to specific job
-Customer satisfaction
-Elimination of errors and defects
-Do things right first time
-Strive for reputation in the field
-Continuous improvement
- Upper management involvement, commitment and leadership
-Undergo quality training
-Endorse quality management (QM)
-Assist in development of corporate policies and goals
-Provide necessary resources for improvement
-Designer, owner and contractor
-Within the departments, e.g. estimating, engineering, purchasing, personnel, project management etc
-Broaden definition of customer as anyone that receives product or service from another
-Define customer needs and wants
-Translate these into plans and specifications
-Information gathering program to identify dissatisfaction
-Reduce number of suppliers for a product or service
-Deemphasize on price as the only criteria for selection
-Outline company expectations
-Implement quality management program
-Emphasis prevention not correction
-Improvement of process and not inspection
-Proactive role in problem identification
-Train teams on process improvement
-Treat employees as internal customers
-Consider every employee significant in quality improvement
-Motivate employees
-Provide safe clean and satisfying work environment for employees
-Encourage two way communication and employee suggentions
Làm thế nào để cải tiến chất lượng
-Làm việc nhóm
-Trao đổi thông tin giữa các cá nhân
-Cái tiến quá trình
-Các kĩ năng kĩ thuật liên quan đến một công việc cụ thể
-Sự hài lòng của khách hang
-Loại bỏ lỗi sai
-Làm đúng ngay từ đầu
-Phấn đấu cho danh tiếng trong ngành
-Cải tiến lien tục
- Sự tham gia của lãnh đạo cấp cao, sự cam kết và lãnh đạo
-Kinh qua việc đào tạo và quản lý chất lượng
-Công nhận việc quản lý chất lượng
-Giúp đỡ phát triển các chính sách và mục đích của công ty
-Cung cấp các nguồn lực cần thiết cho việc cải tiến
- Việc trao đổi thông tin được cải tiến
-Giữa thiết kế, chủ đầu tư và nhà thầu
-Trong phạm vi từng bộ phận, ví dụ như dự toán, kỹ thuật, mua sắm, nhân sự, quản lý dự án v.v…
- Sự hài lòng của khách hàng
-Mở rộng định nghĩa khách hang là bất kỳ ai nhận sản phẩm hay dịch vụ từ người khác
-Xác định nhu cầu và mong muốn của khách hang
-Diễn dịch chúng thành các kế hoạch và các yêu cầu
-Chương trình thu thập thông tin để xác định sự không thỏa mãn, không hài lòng
- Sự cải tiến của nhà cung ứng
-Giảm số lượng nhà cung ứng một sản phẩm hoặc dịch vụ
-Không nên coi giá cả là tiêu chí lựa chọn duy nhất
-Vạch ra kỳ vọng của công ty
-Thực hiên chương trình quản lý chất lượng
-Nhấn mạnh đến việc phòng chống hơn là sửa chữa
-Cải tiến quá trình chứ không kiểm tra
-Vai trò tiên phong trong việc xác định vấn đề
-Đào tạo các nhóm nhân viên về cải tiến quá trình
- Tập trung vào người lao động
-Coi người lao động là khách hang nội bộ
-Thấy rõ sự quan trọng của mỗi người
-Động viên người lao động
-Cung cấp môi trường làm việc vừa ý, an toàn, sạch sẽ cho người lao động
-Khuyến khích trao đổi thông tin 2 chiều và các ý kiếm đóng góp của người lao động