37,650 la muc luong bac 3/7 cua bang luong 350.000đồng. nhóm 1
bạn có thê tham khảo bảng lương dính kèm.Chúc bạn thành công.
Xem bảng in
37,650 la muc luong bac 3/7 cua bang luong 350.000đồng. nhóm 1
bạn có thê tham khảo bảng lương dính kèm.Chúc bạn thành công.
he sô nhân công và hệ số máy thi công bạn có thê lấy thao các hệ số sau. Tuỳ vào khu vực ma bạn nhân hệ số khác nhau
nếu vùng 1 luong tối thiểu 800.000 thi bạn lấy 800.000/540.000*1,2 thi được hệ số nhân công mới.
tương tự các vùng khác bạn chỉ thay mức lương tối thiểu rồi nhân tương tự bạn cũng được hệ số nhân công.
Hệ số máy thi thay đỏi thì bạn phân tích đơn giá máy: nhiên liệu+nhân công lái máy rồi bạn lấy nhân công lái máy nhân với hệ số trên được hệ số nhân công. chúc ban thành công=D>
có phải khi lảm dự tóan theo đơn giá lương tối thiểu là 350.000đ/tháng thì em phải nhân với 1.286 để thành đơn giá 450.000đ/tháng. Sau đó em lại nhân tiếp với hệ số 1.78 thì tương ứng lương tối thiểu 800.000đ/tháng (theo vùng I TPHCM).( 350.000x1.286=450.000)x1.78 = 800.000đ/tháng.Ai đọc hiểu xin trả lời dùm em như vậy có đúng không.Cảm ơn.
Theo Thông tư 03 điều chỉnh chi phí nhân công từ mức lương tối thiểu 350.000đ lên mức lương tối thiểu 450.000đ với hệ số điều chỉnh Knc_1 = 450/350 = 1,286.Trích dẫn:
Gửi bởi vanco34
Tiếp tục điều chỉnh chi phí nhân công theo Thông tư 05 từ mức lương tối thiểu 450.000đ lên mức lương tối thiểu 800.000đ (TP.HCM) với hệ số điều chỉnh Knc_2 = 1,78.
Như vậy, với giá trị nhân công là A khi bạn tính với mức lương tối thiểu 350.000đ thì khi tăng mức lương tối thiểu lên 800.000đ, giá trị nhân công của bạn sẽ là A * 1,286 * 1,78
Hiểu như bạn là hoàn toàn chính xác!
Các bác cho e hỏi một chút
Em đang làm dự toán một công trình ở Đồng tháp, và áp dụng đơn giá 45/2006/QĐ UBND. Mức lương tối thiểu áp dụng trong đơn giá này là 370 000. Em đang tìm hệ số điều chỉnh M, NC lên mức lương tối thiểu 450 000 mà không ra.. Mong các bác chỉ giáo. Em đang rất cần..
Bạn cần xem lại kỹ ở trang thuyết minh đơn giá Đồng Tháp nhé! Chưa bao giờ Chính Phủ ban hành mức lương tối thiểu 370 000 đồng/tháng cả! Nên UBND Tỉnh Đồng Tháp cũng không thể xây dựng đơn giá trên mức lương TT đó được! Có thể bạn đọc nhầm chăng?Trích dẫn:
Gửi bởi nobita48cd5
Cám ơn ý kiến của bác
em đã dùng bảng lương A.1.8 để kiểm tra lại
Ltt=370 k
K lưu động: 20%
K khu vực: 0%
K không ổn định 10%
K lương phụ, lương khoán: 12+4 %
Và cho kết quả chính xác như mức lương công nhân trong đơn giá Đồng tháp
Về mức lương 370: http://gia24.vn/chungtayxaydung/forums/p/1332/1885.aspx
Đơn giá đồng tháp: http://my.opera.com/giaxaydung/blog/.../tag/Don%20gia
Em lại không có phần thuyết minh của đơn giá Đồng tháp, search k0 ra. Bác nào có xem giúp nhé..
Mong các bác chỉ giáo..
Xin chào các anh chị em!Trích dẫn:
Gửi bởi bendaubinhyen
Tôi thấy hình như ở đây có sự nhầm lẫn, bạn bendaubinhyen đang hỏi là cách tính các hệ số điều chỉnh dự toán, trong khi đó lại thấy các bác trả lời hệ số đó là bao nhiêu? áp dụng theo văn bản nào?
Theo tôi hiểu cách hỏi của bạn ấy không phải là như vậy.
- Hệ số điều chỉnh nhân công là do thay đổi mức lương tối thiếu hệ số k= mức lương tối thiểu điều chỉnh/ mức lương tối thiểu đang áp dụng.
- Hệ số máy cũng điều chỉnh do thay đổi mức lương tối thiểu, nhưng theo phương pháp bình quân số gia quyền. cái này bạn nghiên cứu thêm môn kinh tế xây dựng.
Đây là cách hiểu của tôi về ý hỏi của bạn bendaubinhyen.
Tỉnh Đồng Tháp tính nhân công với mức lương tối thiểu là 370.000. Trích từ bộ đơn giá "Chi phí nhân công trong đơn giá được tính với mức lương tối thiểu là 370.000 đ/tháng theo công văn số 79/UBND-XDCB ngày 07/03/2006 của Ủy ban nhân dân Tỉnh Đồng Tháp về việc chủ trương điều chỉnh mức lương tối thiếu để lập bộ đơn giá xây dựng công trình.Trích dẫn:
Gửi bởi levinhxd
Nếu bạn đã tính được với mức lương 370.000 rồi thì việc điều chỉnh hệ số nhân công cũng đơn giá thôi.Trích dẫn:
em đã dùng bảng lương A.1.8 để kiểm tra lại
Ltt=370 k
K lưu động: 20%
K khu vực: 0%
K không ổn định 10%
K lương phụ, lương khoán: 12+4 %
Và cho kết quả chính xác như mức lương công nhân trong đơn giá Đồng tháp
- Bạn lấy lương nhân công bậc 3/7 khi ban hành với mức 370.000 là 41.577
- Bạn tính lương nhân công bậc 3/7 với mức lương tối thiểu mới là 650 hoặc 690 (tùy theo vùng). Lấy giá trị tính được chia cho 41.577 sẽ được hệ số nhân công cần điều chỉnh
Vâng, thank you.
Nhân công thì em tính được, nhưng em đang thắc mắc về hệ số điều chỉnh máy thi công (MTC) cơ..
Từ 350 lên 650 , Kmtc là: 1.05*1.14
Còn từ 370 lên 650, Kmtc=?
Hệ số điều chỉnh nhân công thì em lấy 650/450*450/370
Các bác chỉ giúp.