Xem bảng in
Anh Trần Đại Nghĩa à? mình là Lộc ở Quảng Trị đây. Áp dụng đơn giá khảo sát của địa phương như anh nói là rất đúng, hiện nay minh cũng đang áp dụng như thế, nhưng đơn giá của địa phương mình là chuyên ngành xây dựng nên áp dụng mình thấy chưa hợp lý lắm. Ở địa phương của Nghĩa có phần đơn giá khảo sát chuyên ngành điện không?
Chào bạn Lộc!Trích dẫn:
Gửi bởi nguyenxuanloc
Mình tên Tấn, chứ kg phải là Nghĩa.
Mình có tải đc 1 file về đơn giá chuyên về ngha2nh điện của Bộ Công Nghiệp nhưng các quyết định kèm theo để chứng minh chưa đc. Nếu bạn mà có các quyết định đó thì gửi lại cho mình nha!
Hiện nay theo công văn 1751 chỉ có chi phí giám sát thi công và giám sát lắp đặt . Còn chi phí giám sát khảo sát thì được tính như thế nào ? mong được hướng dẫn.
Mình thấy các dự án mình từng làm trước đây thì Chủ đầu tư tự giám sát đối với công tác khảo sát xây dựng. Không thuê tư vấn giám sát riêng cho công tác này. Chi phí để Chủ đầu tư thực hiện công tác này đã nằm trong chi phí quản lý dự án.Trích dẫn:
Gửi bởi sontkkc
Theo mình thì một là lập dự toán theo chi phí tư vấn cần phải lập dự toán. Tính lương tháng, phụ cấp, quản lý, thuế, VPP,....
Hai là áp dụng định mức giám sát theo 1751 của công việc nào đó như giám sát hạ tầng kỹ thuật ấy rồi lấy ngược ra giá trị đó để lập chi phí (theo bước 1) :p
Mà bên bạn thẩm tra dự toán khảo sát chưa? :d.
Theo ngu ý của mình là như vậy
Chi phí quản lý dự án của chủ đầu tư hoặc của đơn vị tư vấn QLDA (nếu hợp đồng với CĐT không ngoài phạm vi này) thì chỉ bao hàm những công việc tổ chức của QLDA mà không bao hàm cồng tác giám sát KT trong đó có giám sát khảo sát.
Nếu ở những công trình nhỏ, chủ đầu tư có đủ năng lực tự thực hiện giám sát công tác khảo sát mà không tính đến chi phí của công tác này.
Thực trạng thì vẫn có CĐT không có đủ năng lực thì:
- Khi họ đã thuê tư vấn QLDA, tư vấn GSKT ngay từ ban đầu và đơn vị này thực hiện GS "giúp" luôn.
- Khi CĐT không đủ năng lực nhưng họ chẳng thèm thuê ai (ở bước khảo sát) thì họ cử người ra "xem" đơn vị khảo sát làm và ký tên nghiệm thu.
Ở công trình lớn, chi phí đáng kể thì dù CĐT hay đơn vị tư vấn được giao thực hiện thì chắc là phải tính toán đến chi phí rồi, không thể "giúp" được. Lúc này chi phí tính theo hướng dẫn tại phụ lục cuối của văn bản 1751và được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
Các bác Pro cho em hỏi với: Cách tính lương chuyển quân trong khảo sát có bao gồm chi phí chung không?
Cách tính lương cho nhân công khảo sát nói chung là có. Nhưng riêng lương của các kỹ sư đi hiện trường. Thời gian đi đường chỉ là 1-2 ngày thôi nên có dự toán em thấy có tính Chi phí chung, có dự toán lại bỏ đi. Các bác giải thích hộ em với. Cám ơn các bác nhiều
Chào bạn!
Về chi phí chuyển quân trong khảo sát, thì mình cũng đã có bài gửi trên diễn đàn và cũng nhiều ý kiến. Riêng mình có 1 số ý kiến tùy bạn áp dụng nhé!
- Về thời gian:
+ Thường căn cứ bắt đầu di chuyển từ nơi đơn vị TV đến hiện trường cần khảo sát theo thực tế. (Vd: Hà Nội vào TP.HCM: 2 ngày+1 đêm).
+ Các đoạn không liên tuyến theo hành trình di chuyển được cộng thêm đoạn di chuyển tiếp.
- Về chi phí trong quá trình di chuyển quân:
1. Tiền vé:
Việc này cũng tùy thuộc vào chủ đầu tư duyệt, có khi là vé máy bay; vé tàu; vé ô tô..... nhưng điều chung:
+ Vé máy bay hoặc vé tàu: Phục vụ cho các công tác báo cáo.
+ Vé tàu hoặc ôtô: Phục vụ cho các cán bộ thực hiện công tác khảo sát tại hiện trường.
+ Một số trường hợp đặc biệt khác do đơn vị TV bảo vệ trực tiếp và được đồng ý của CĐT.
2. Tiền lưu trú + Công tác phí:
Việc này cũng tùy thuộc vào CĐT là Doanh nghiệp nhà nước hoặc là doanh nghiệp tư nhân quyết định.
+ Theo Doanh nghiệp nhà nước thì theo TT số 23/2007/TT-BTC ngày 21/03/2007 (Vd: chi phí là 70.000 đ/ngày cho lưu trú và 100.000 đ/ngày cho công tác phí).
+ Theo Doanh nghiệp tư nhân thì việc này thường thì tùy sự quyết định có hoặc không có.
Riêng vấn đề này cũng còn tranh cãi về việc đơn vị tư vấn ở nước ngoài thì sao? Thì việc này cũng chưa có quyết định hoặc thông tư nào hướng dẫn, nên cũng tùy do CĐT quyết định (hên xui).
Chúc bạn thành công!
Cám ơn Tandoan đã trả lời minh. QĐ 23 mình đã nghiên cứu rồi, QĐ này nói về các chi phí khi đi công tác như tiền ngủ trọ, công tác phí...
Nhưng mình muốn hỏi ở đây là trong cơ cấu tính lương trong những ngày chuyển quân đó có tính chi phí chung không?
Theo mình biết Chi phí chung gồm: Chi phí hoạt động của bộ máy quản lý như lương, bảo hiểm xã hội, phương tiền làm việc, bồi dưỡng nghiệp vụ...; Chi phí phục vụ công nhân; Chi phí phục vụ thi công và các Chi phí khác.
Trong cơ cấu tính lương nói chung đối với công tác khảo sát thì:
Các khoản phụ cấp bao gồm
Lưu động: 40% Ltt
Trách nhiệm: 2%Ltt
Không ổn định sản xuất: 15%Lcb
Lương phụ (phép, lễ, tết...) 23% Lcb
Chi phí khoán: 6%Lcb
Tuỳ theo từng khu vực có thể có phụ cấp đặc biệt thêm nữa.
Trong đuôi tính lương có Thu nhập chịu thuế tính trước 6% và Chi phí chung 70% nữa.
Ý mình hỏi là bình thường trong cách tính lương thì có đủ có đuôi tính lương trên, nhưng đối với thời gian đi đường thì có tính chi phí chung không? Vì mình thấy có dự toán thì tính, có dự toán thì bỏ chi phí chung ra nên mình không biết thế nào là đúng
Em đang thiết kế công trình chi nhánh phân phối sản phẩm của 1 công ty bánh kẹo (gồm nhà kho, văn phòng...- chủ yếu là nhà kho). Hiện tại, giai đoạn đầu, Chi nhánh không sản xuất chỉ phân phối sản phẩm bánh kẹo..
- Em muốn tính chi phí đinh mức thiết kế là công trình dân dụng loại công cộng - công trình thương nghiệp, công trình cấp III
- Nhưng CDT bắt tính định mức chi phí thiết kế theo công trình công nghiệp, cấp III (cấp nhỏ nhất của loại công trình công nghiệp theo phân cấp trong 209). Vì họ cho rằng trong tương lai sẽ sản xuất bánh kẹo, trước mắt gd 1 chỉ tạm chứa hàng thôi.
Theo các bác như vậy có hợp lý không?