(GXD Khảo sát) Lương hiện tại của bạn là bao nhiêu?

Status
Không mở trả lời sau này.
Chán thế mình đã làm xong 2 tháng thử việc rất tốt rồi mà đến khi ký hợp đồng chính thì được báo lương có 3t 1 tháng ở Hà NOii
Mình chắc chết đói hoặc chết trong nợ nần mất !
Không biết hệ số lương kỹ sư xây dựng thế nào nhỉ
Đành rằng mình làm văn phòng thì lương thấp là phải nhưng mình nghĩ ít ra cũng hơn 3t chứ nhỉ
Bác nào biết hệ số lương kỹ sư cho e biết với nhé!
Em cảm ơn trước

Trần Đạt !
Tính lương theo quy định của nhà nước còn chết nữa. Híc. Bạn muốn lương cao thì thịu khó đi thi công, giám sát hoặc kỹ thuật A ở các công trình xa xa (Lào chẳng hạn)
 
Bạn mới ra trường còn đỡ chứ tụi mình ra trường gần 10 năm rồi nhưnh cũng chẳng khá hơn bao nhiêu.
 
Nói chung mình thấy lương kỹ sư bằng lương một người thợ xây.
Tốt nhất về quê tìm vài người thợ nhận khoán nhân công lại của công ty rồi lần lần ra riêng.
 
Last edited by a moderator:
Hôm nay tình cờ đọc TT 18/2010/TT-BLĐTBXH thấy hơi thấp. Nếu ai đã từng làm tư vấn ODA thì biết lương một chuyên gia tư vấn nước ngoài gấp hàng chục lần tư vấn trong nước, trong khi chất lượng công việc chưa chắc đã hơn nhiều.

Thế này thì khó có tư vấn giỏi và trong sạch: Kinh nghiệm 5 năm không quá 5triệu/tháng; kinh nghiệm 10năm kg quá 10triệu/tháng; lương maximum kg quá 25triệu (1300USD). Các bạn sinh viên có thể lấy mức lương này làm tham khảo mặt bằng chung.

Thử ví dụ một người được nhận mức lương maximum (không có lậu :D ) trong 10 năm thì thu được tổng cộng: 3 năm đầu x 3triệu/tháng x 12 tháng + 2năm tiếp theo x 5triệu/tháng x 12 tháng + 5năm tiếp theo x 10triệu/tháng x 12 tháng = 828triệu/10năm. Tức là kỹ sư tư vấn xuất sắc nhất (lương cao nhất), trong 10 năm Không ăn không uống không chơi không vợ không con vẫn chưa đủ mua một căn hộ lẹp xẹp ở thành phố lớn. Thậm chí tài giỏi nhất nhưng mức sống cũng chưa thể nói là thoải mái với mức lương như vậy


TRÍCH TT 18/2010/TT-BLĐTBXH:

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng
Thông tư này quy định tiền lương đối với chuyên gia tư vấn trong nước thực hiện gói thầu tư vấn và áp dụng hình thức hợp đồng theo thời gian, làm cơ sở để xác định giá trị hợp đồng tư vấn thuộc dự án sử dụng vốn nhà nước theo quy định tại Luật Đấu thầu.
Điều 2. Tiền lương đối với chuyên gia tư vấn trong nước
1. Tiền lương đối với chuyên gia tư vấn trong nước theo quy định tại Điều 1 Thông tư này được quy định như sau:
a) Mức 1: Không quá 25.000.000 đồng/người/tháng đối với chuyên gia tư vấn trong nước có trình độ từ đại học trở lên đúng chuyên ngành tư vấn, có kinh nghiệm trong chuyên ngành tư vấn trên 15 năm;
b) Mức 2: Không quá 20.000.000 đồng/người/tháng đối với chuyên gia tư vấn trong nước có trình độ từ đại học trở lên đúng chuyên ngành tư vấn, có kinh nghiệm trong chuyên ngành tư vấn trên 10 năm đến 15 năm;
c) Mức 3: Không quá 10.000.000 đồng/người/tháng đối với chuyên gia tư vấn trong nước có trình độ từ đại học trở lên đúng chuyên ngành tư vấn, có kinh nghiệm trong chuyên ngành tư vấn trên 5 năm đến 10 năm;
d) Mức 4: Không quá 5.000.000 đồng/người/tháng đối với chuyên gia tư vấn trong nước có trình độ từ đại học trở lên đúng chuyên ngành tư vấn, có kinh nghiệm trong chuyên ngành tư vấn từ 3 năm đến 5 năm.

2. Trường hợp đặc biệt, dự án cần chuyên gia tư vấn trong nước có chuyên môn cao, ngành nghề đặc biệt, đặc thù, địa bàn thực hiện dự án ở vùng khó khăn, xa xôi, hẻo lánh thì chủ đầu tư trình cơ quan chủ quản xem xét trước khi quyết định mức lương cao hơn mức quy định tại khoản 1, điều này.
3. Mức tiền lương quy định nêu trên là mức chi trọn gói, bao gồm cả các khoản đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các loại thuế theo quy định hiện hành.
4. Căn cứ vào tiêu chuẩn, định mức và yêu cầu công việc, quy mô, tính chất quan trọng và địa bàn của dự án, chủ đầu tư xác định mức tiền lương cụ thể đối với từng chức danh tư vấn.
5. Khi chỉ số giá tiêu dùng do Tổng cục Thống kê công bố tăng từ 15% trở lên so với thời điểm Thông tư này có hiệu lực thi hành thì Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội sau khi trao đổi ý kiến với một số Bộ, ngành liên quan hướng dẫn điều chỉnh mức tiền lương cho phù hợp.
 
Last edited by a moderator:
hahaha

làm nghề ji bây giờ E thấy cũng phải có cái miệng + cái đầu
+ cái miệng: ăn được (ji cũng ăn trừ thuốc chuột, lá ngón, lá xoan), uống được (Rượu bia) và đi kèm phải nói được. Như vậy mới có việc và chỗ đứng.
+ Cái đầu: phải phơi đầu ra ngoài trời hoặc cắm đầu vào máy tính. Và làm A thì phải biết bắt lỗi và rộng lòng cho họ xin lỗi, ngược lại làm B thì phải biết đưa đầu ra để chủ đầu tư gõ nhưng cũng phải húc đầu chủ đầu tư.

Và 1 câu sếp dạy E: Làm gì thì phải có 2 cái: HQ và IQ.
(HQ = mối quan hệ)
Thương trường là chiến trường phải có kẻ thắng người thua. Chung ta không phải đang sông ở 1 thế giới không tưởng nên hãy bằng lòng với khả năng và công sức của mình.
Cứ chiến đấu đi thì sẽ có kết quả. không chiến đấu thì chỉ có nhận được hậu quả mà thôi

(vài lời vui vẻ) :))
 
Khà...khà... Mình thấy 4rum nào của dân XD cũng kêu ca là lương thấp, vất vả, bạc bẽo... hơn mấy ngành khác:-w. Vất vả thì hiển nhiên rồi nhưng còn vấn đề thu nhập, không biết các bác ấy lấy mặt bằng gì để so sánh:confused:? Thu nhập thì ngành nào cũng vậy, tùy thuộc vào trình độ, năng lực, khả năng... của từng người thôi. Ngay cả dân kinh tế cũng có phải ai cũng giàu đâu, chỉ một số ít thôi, còn đa số cũng chỉ đủ ăn, đủ tiêu ở mức bình thường, đủ tiền thuê nhà... thôi. Nếu cùng mới ra trường có khi mặt bằng lương của dân XD có khi còn cao hơn của bên kinh tế ấy chứ :D (Không tin các bạn thử để ý mấy e kế toán mới ra trường được tuyển dụng vào cty bạn thì biết!). Nói tóm lại là muốn thu nhập cao thì phải không ngừng cố gắng để trên tầm những người khác :cool:!
 
Khà...khà... Mình thấy 4rum nào của dân XD cũng kêu ca là lương thấp, vất vả, bạc bẽo... hơn mấy ngành khác:-w. Vất vả thì hiển nhiên rồi nhưng còn vấn đề thu nhập, không biết các bác ấy lấy mặt bằng gì để so sánh:confused:? Thu nhập thì ngành nào cũng vậy, tùy thuộc vào trình độ, năng lực, khả năng... của từng người thôi. Ngay cả dân kinh tế cũng có phải ai cũng giàu đâu, chỉ một số ít thôi, còn đa số cũng chỉ đủ ăn, đủ tiêu ở mức bình thường, đủ tiền thuê nhà... thôi. Nếu cùng mới ra trường có khi mặt bằng lương của dân XD có khi còn cao hơn của bên kinh tế ấy chứ :D (Không tin các bạn thử để ý mấy e kế toán mới ra trường được tuyển dụng vào cty bạn thì biết!). Nói tóm lại là muốn thu nhập cao thì phải không ngừng cố gắng để trên tầm những người khác :cool:!
Các bạn nên nhớ! Tuổi trẻ hãy cống hiến hết mình. Chỉ có cống hiến và cống hiến mà thôi, đừng có suy nghĩ đến những thứ khac cho nó hỏng người ra. Và cũng nên nhớ rằng, nhớ thật kỹ rằng:"Đừng hỏi tổ quốc đã làm gì cho ta mà hãy hỏi rằng ta đã làm gì cho tổ quốc hôm nay".:))
 
Các bạn nên nhớ! Tuổi trẻ hãy cống hiến hết mình. Chỉ có cống hiến và cống hiến mà thôi, đừng có suy nghĩ đến những thứ khac cho nó hỏng người ra. Và cũng nên nhớ rằng, nhớ thật kỹ rằng:"Đừng hỏi tổ quốc đã làm gì cho ta mà hãy hỏi rằng ta đã làm gì cho tổ quốc hôm nay".:))
Các ace mới ra trường đã nghe thấy bác Thành khuyên j chưa!? Nhưng không biết cống hiến và cống hiến đến năm bao nhiêu tuổi thì được nghĩ đến "thứ khác" bác Thành nhỉ!?:D:D:D
 
Các bạn nên nhớ! Tuổi trẻ hãy cống hiến hết mình. Chỉ có cống hiến và cống hiến mà thôi, đừng có suy nghĩ đến những thứ khac cho nó hỏng người ra. Và cũng nên nhớ rằng, nhớ thật kỹ rằng:"Đừng hỏi tổ quốc đã làm gì cho ta mà hãy hỏi rằng ta đã làm gì cho tổ quốc hôm nay".:))

Lớp tớ ngày xưa có thằng bạn biệt danh là "bôn", nó cũng suy nghĩ thế này đấy :D:D:D
Các bác nghĩ xem, có cái gì mà làm không vì bản thân ta đầu tiên mà ta làm hết sức mình không? Các bác phải thành thật với chính mình nếu muốn trả lời câu hỏi của tớ nhé. Tớ đồng ý là thanh niên thì cần phấn đấu, nhưng cũng cần có mục đích cụ thể cho từng người các bác ợ.
 
Khà...khà... Mình thấy 4rum nào của dân XD cũng kêu ca là lương thấp, vất vả, bạc bẽo... hơn mấy ngành khác:-w. Vất vả thì hiển nhiên rồi nhưng còn vấn đề thu nhập, không biết các bác ấy lấy mặt bằng gì để so sánh:confused:? Thu nhập thì ngành nào cũng vậy, tùy thuộc vào trình độ, năng lực, khả năng... của từng người thôi. Ngay cả dân kinh tế cũng có phải ai cũng giàu đâu, chỉ một số ít thôi, còn đa số cũng chỉ đủ ăn, đủ tiêu ở mức bình thường, đủ tiền thuê nhà... thôi. Nếu cùng mới ra trường có khi mặt bằng lương của dân XD có khi còn cao hơn của bên kinh tế ấy chứ :D (Không tin các bạn thử để ý mấy e kế toán mới ra trường được tuyển dụng vào cty bạn thì biết!). Nói tóm lại là muốn thu nhập cao thì phải không ngừng cố gắng để trên tầm những người khác :cool:!

Có một nguyên tắc cơ bản gọi là "Vết dầu loang": khi giọt dầu rơi xuống phần ở giữa đậm đặc xung quanh thì nhạt dần ra mép ngoài. Trong 1 công ty cũng vậy: Giám đốc nằm ở giữa phần đậm đặc nên thu nhập cao, xung quanh là các phó giám đốc, rồi đến các trưởng phòng, xa hơn nữa là các nhân viên có thâm niên, còn ở mép ngoài là anh em mới vào làm việc... để thu nhập cao bạn cần phấn đấu vào khu trung tâm ấy. Thực tế lương quản lý cao hơn và có nhiều màu mè hơn lao động trực tiếp.

KSXD làm thiết kế nhìn ở góc độ nghề nghiệp thì như ... cầu thủ bóng đá; 2 năm đầu làm quen tìm hiểu thị trường, đôi khi được chuyển nhượng (miễn phí) giữa các câu lạc bộ. Đến năm 30 tuổi thì thành danh (có chứng chỉ hành nghề), kiếm tiền đến năm 40 tuổi thì mắt mờ tay chậm lưng gù (bệnh nghề nghiệp) nhường lại bản vẽ AutoCAD cho anh em mới ra trường, sau 40 tuổi nếu chuyên môn tốt thì hoặc làm HLV trưởng (giám đốc), làm quản lý hoặc chuyển nghề sang kinh doanh cho nhàn hạ...
big%20grin.gif
 
Có một nguyên tắc cơ bản gọi là "Vết dầu loang": khi giọt dầu rơi xuống phần ở giữa đậm đặc xung quanh thì nhạt dần ra mép ngoài. Trong 1 công ty cũng vậy: Giám đốc nằm ở giữa phần đậm đặc nên thu nhập cao, xung quanh là các phó giám đốc, rồi đến các trưởng phòng, xa hơn nữa là các nhân viên có thâm niên, còn ở mép ngoài là anh em mới vào làm việc... để thu nhập cao bạn cần phấn đấu vào khu trung tâm ấy. Thực tế lương quản lý cao hơn và có nhiều màu mè hơn lao động trực tiếp.

KSXD làm thiết kế nhìn ở góc độ nghề nghiệp thì như ... cầu thủ bóng đá; 2 năm đầu làm quen tìm hiểu thị trường, đôi khi được chuyển nhượng (miễn phí) giữa các câu lạc bộ. Đến năm 30 tuổi thì thành danh (có chứng chỉ hành nghề), kiếm tiền đến năm 40 tuổi thì mắt mờ tay chậm lưng gù (bệnh nghề nghiệp) nhường lại bản vẽ AutoCAD cho anh em mới ra trường, sau 40 tuổi nếu chuyên môn tốt thì hoặc làm HLV trưởng (giám đốc), làm quản lý hoặc chuyển nghề sang kinh doanh cho nhàn hạ...
big%20grin.gif
Bạn này nói chuẩn ko cần chỉnh, nói chung thu nhập của mỗi người chủ yếu là do năng lực, nhưng thêm chút may mắn nữa thì...VD như làm ở các Ban QLDA thì lương cũng chỉ 7-10tr/ tháng nhưng nếu họ ôm đc vài suất đất thì chênh lệch là bao nhiêu nhỉ... Cố lên mọi người nhé, đã chọn nghề này rồi thì phải yêu nghề mới trụ lại đc. Không như tớ cứ thỉnh thoảng bỏ nghề đi đánh quả hết chứng khoán đến BĐS làm cho nghề nghiệp nó cứ mai một đi. Không dám kêu ca câu nào nếu "được " trả lương thấp:P:D
 
:DCái này cũng khá đúng, thợ xây chính 1 ngày công giá bèo cũng được 150 - 180 ngàn, bằng một anh KSXD mới ra làm rồi, ngẫm nghề xây dựng cũng bạc thật!:cool:
Nói như bạn thì tôi nghĩ bạn nên ở nhà đi xây đi vì có đi làm bạn cũng là 1 anh thợ xây mà thui.
 
Lớp tớ ngày xưa có thằng bạn biệt danh là "bôn", nó cũng suy nghĩ thế này đấy :D:D:D
Các bác nghĩ xem, có cái gì mà làm không vì bản thân ta đầu tiên mà ta làm hết sức mình không? Các bác phải thành thật với chính mình nếu muốn trả lời câu hỏi của tớ nhé. Tớ đồng ý là thanh niên thì cần phấn đấu, nhưng cũng cần có mục đích cụ thể cho từng người các bác ợ.
Bạn nói đúng đấy,làm việc là phải biết mục đích là gì chứ nếu làm mà không có mục đích thì khác gì một con rối.
 
Có thể lương bạn không cao, nhưng tữu lượng của bạn thì mọi người phải ngước nhìn.
Hix! tui thấy cái tình trạng ăn nhậu của dân xây dựng nhà mình là tui sợ rùi!hix!hix!hix!
Chúc bà con vui vẻ!
Tui thấy bạn nói đúng đó. Lương thì thấp mà ăn nhậu thì không ai bằng. Nhưng mà không nhậu thì biết làm gì khi mà công trình xa khu dân cư. Thôi thì cứ ráng chịu cực đi rồi sau này chịu khổ.hehe.
 
Lương kỹ sư 3 (gần 4) 3 triệu đây

Mình ra trường 11 năm. Thâm niên công tác là 10 năm, lẽ ra được lên bậc 4 rồi nhưng nghỉ việc nhiều quá không hoàn thành nhiệm vụ (nghỉ sinh con) nên sếp (cũ) không cho lên lương (năm ngoái), theo chủ quan của mình chắc năm nay sẽ được lên bậc 4. Tổng thu nhập 1 tháng của mình: (2.96x800x1.2+CTP+ăn ca)-Bảo hiểm = <3triệu. Làm văn phòng tuần 5 buổi, công việc chủ yếu: Dự toán, dự thầu, thanh quýêt toán, hoàn công .... . Đang tính chuyển chỗ làm sang công ty XD của Bộ quốc phòng, nhưng chưa biết họ sẽ trả bao nhiêu vì mình không phải thi tuyển mà có người quen giới thiệu. 35 tuổi rồi, 1 chồng 2 con, nhưng chồng thu nhập cũng chỉ hơn mình chút, đang phân vân quá, vì dù sao sang bên kia mình cũng là người mới, chưa biết môi trường thế nào. Nên ở và chấp nhận hay đi để thay đổi?
 
Không biết các bác thế nào nhưng tôi thấy lương của KSXD thấp hơn so với mặt bằng nhiều quá.
1. Nếu chuyên môn tốt + tiếng anh khá làm cho công ty nước ngoài cũng chỉ được 600-800USD, trong khi đó nghành khác cũng phải đước 1000-1200UDS
2. Nếu ko có tiếng anh thì làm thi công cũng chỉ được 4tr-6tr. thấp hơn so với ngành khác. Mà làm việc thì vất vả hơn nhiều, sớm tối đêm hôm đều phải ở công trường, xa nhà, xa vợ con, xa người yêu, nếu bác nào may mắn được làm việc gần nhà thì cũng phải làm cả T7, CN. Chẳng có thời gian cho bản thân nữa. Nghĩ cũng chán.:((
Nói chung làm nghề gì cũng thế. Cái chính của chúng ta phải xác định mình làm vì cái gì và làm để làm gì thì chúng ta sẽ tìm ra được hướng đi thích hợp.
Ví dụ: Nếu bạn làm vì tiền, bạn sẽ cố gắng, nỗ lực làm việc nhằm mục đích tăng lợi nhuận. Do đó nếu công ty không đáp ứng đủ, bạn sẽ tự mình tìm thêm việc làm ngoài (điều này chỉ thực sự xảy ra với những ai thực sự mong muốn mình làm ra nhiều tiền)...
Nếu bạn làm vì đam mê, đơn giản bạn chỉ nghĩ mình thích công việc, mình thích làm những gì mình cảm thấy thoải mái. Những người này thường không hay ca thán về lương mà chỉ tập trung vào làm việc để thỏa mãn chính bản thân mình.
.................................
Nghề nào để kiếm ra đồng tiền cũng phải nỗ lực và cố gắng. Vì thế bạn hãy xác định bạn cần gì để không bị phân tâm trong công việc. Bạn bảo so với ngành khác lương cao hơn...??? Vấn đề là tố chất của bạn nếu đặt vào ngành đó có phát triển được không thôi. Vẫn còn đó bao nhiêu con người có bằng cấp nhưng không có công ăn việc làm họ thường vướng vào 2 lý do chính là: Không chăm chỉ hoặc không có định hướng rõ ràng vì thế họ bị mất mát một số cơ hội nghề nghiệp. Bạn đã có nghề nghiệp rồi, tuy bây giờ lương đang thấp nhưng sau này mình tin nếu bạn thực sự can trường và có trí hướng thì địa vị và tiền lương của bạn sẽ cao hơn rất nhiều. Lạc quan lên bạn nhé. Khi bị street thì phương pháp tốt nhất là quên đi tất cả để làm việc...:-w:-w:-w:-w
 
lương hay phát triển!

thấy các bác tranh cãi cái đề tài muôn thuở thấy hay hay ngó qua tí!
em làm nghề được 6 năm rùi!
từ thi công đến làm ban quản lý của một tập đoàn bất động sản lớn, mức lương tạm đủ nhu cầu nhưng thời gian dài xa nhà cách nhà hơn trăm km. nghĩ lại thấy mình được và mất gì!
đã có ý định bỏ nơi này về hà nội làm cho ban QLDA của pvci ngay gần nhà lương tầm 6-7tr/tháng căn đi tính lại thấy thế thì hơi thấp lại thôi!
đang trong tình trạng đứng núi này trông núi nọ các bác ợ!
vì ở nơi này để lên một chức vụ nào đó là rất khó môi trường nhà nước mà(không quen biết khó lắm)! chưa kể nếu không cùng phe cánh mệt mỏi lắm đè nén nhau chơi nhau đủ kiểu.
Tôi cứ tự hỏi rằng bây giờ về một cty bé hơn có hoài bão lớn hơn cơ hội phát triển tốt hơn nhưng lương thấp hơn có nên không các bác nhỉ?
 
Theo mình thì không có công việc gì là dễ dàng, chỉ có = sức lực hoặc Nền móng từ cha mẹ may ra mới thành công và trở thành Very Important Personal ^^"
 
Theo mình Ngành Xây Dựng là Ngành Phát triển, dễ xin việc và mức lương cũng k phải là tệ
Nếu bạn có năng lực thì lương bổng k là vấn đề
Ngành Xd là ngành Vinh Quang
Nghe Bài hát: Bài ca xây Dựng
 
Status
Không mở trả lời sau này.
Tải bộ cài phần mềm Dự toán GXD, Đấu thầu GXD, Thanh Quyết toán GXD, Quản lý chất lượng GXD. Dành cho người mua bản quyền
Kích để xem khóa học Dự toán công trình
Kích để xem khóa học Dự toán công trình
Kích để xem khóa học Chỉ huy trưởng công trường
Kích để xem giới thiệu phần mềm thanh quyết toán
Phần mềm quản lý chất lượng công trình QLCL GXD
Tìm hiểu khóa học Thanh Quyết toán GXD
Giới thiệu phần mềm Dự toán GXD dùng là thích, kích là sướng

Các bài viết mới

Back
Top